Conform Financialintelligence.ro: Reorganizare la Ministerul Economiei: postul de conducere, 40% mai puține funcții
Ministrul Economiei, Antreprenoriatului, Digitalizării şi Turismului, Irineu DARĂU, a anunțat vineri că ministerul pe care îl conduce intră într-un proces de reorganizare, ce va implica o reducere semnificativă a posturilor de conducere. Astfel, se anticipează o diminuare cu 40% a funcțiilor de management, în timp ce numărul total de posturi din organigramă va scădea de la peste 700 la aproximativ 600.
Potrivit declarațiilor făcute de ministrul DARĂU în cadrul unei conferințe de presă organizată la USR Arad, această restructurare este în pregătire de câteva săptămâni. Obiectivul principal este eficientizarea activității ministerului, respectând în același timp obligația legală de reducere a anvelopei salariale cu 10%.
„Am ales, pentru că am renunțat la niște beneficii care erau și nu am mai adăugat oameni la organigrama actuală, să nu renunțăm la oameni, cel puțin în această fază, dar am ales să eficientizăm alte lucruri. Vom reduce numărul de posturi de conducere cu 40%, așa cum este corect”, a declarat Irineu DARĂU.
Noua organigramă va aduce modificări structurale în modul în care sunt organizate funcțiunile ministerului. Pe lângă reducerea posturilor de conducere, se va opera și o optimizare a schemei de personal, incluzând posturile vacante.
Companiile de stat, sub lupa eficientizării
Reorganizarea nu se va limita doar la structura administrativă internă a ministerului. Irineu DARĂU a subliniat că și cele 47 de companii de stat aflate în subordinea instituției vor fi vizate de măsuri de eficientizare.
Astfel, ministrul intenționează să implementeze „o separare clară între finanțare şi investiţii, pe de o parte companiile de stat, respectiv industriile”. Această măsură vizează o mai bună gestionare a resurselor și o direcționare strategică a investițiilor în sectorul companiilor de stat.
Etapele reorganizării și evaluarea personalului
Procesul de reorganizare va fi supus unor etape clare. O primă etapă presupune introducerea unei Hotărâri de Guvern care va sta în transparență publică timp de zece zile. În funcție de feedback-ul primit din partea societății civile, documentul poate suferi adaptări.
Irineu DARĂU și-a exprimat dorința ca această Hotărâre să devină efectivă „cel târziu la început de septembrie”, marcând astfel primul pas concret către eficientizarea activității ministerului.
Ulterior acestei prime etape de reorganizare, ministrul a anunțat că va urma o evaluare amănunțită a funcționarilor. Cei care nu vor demonstra eficiență în activitatea lor „chiar vor pleca”, a afirmat DARĂU, menționând că a identificat în minister „foarte multe disfuncționalități” și anumiți manageri cu performanțe „foarte slabe”.
Sursa: Financialintelligence.ro
