SUA, în pragul unei crize în domeniul croitoriei: meseria tradițională, amenințată de lipsa ucenicilor
SUA se confruntă cu o criză acută în domeniul croitoriei, o meserie veche de secole care se confruntă cu un declin dramatic. Numărul croitorilor, cusătorilor și creatorilor de modă din unitățile de producție a scăzut cu 30% în ultimii zece ani, ajungând la mai puțin de 17.000 de persoane la nivel național, conform datelor oficiale. Vârsta medie a celor care mai practică această meserie a ajuns la 54 de ani, cu 12 ani mai mult decât media de vârstă a angajaților din toate domeniile.
Salarii mici și lipsa de atractivitate
Unul dintre principalele motive pentru această situație este lipsa de motivație a tinerilor de a urma această carieră. Salariile mici, raportate la efortul fizic și la abilitățile necesare, descurajează potențialii ucenici. În 2024, salariul mediu anual al unui croitor, croitorese sau cusător a fost de 44.050 de dolari, cu mult sub media de 68.000 de dolari pentru toate categoriile de angajați din SUA.
Kil Bae, un croitor cu experiență de 46 de ani, este de părere că Inteligența Artificială nu va putea înlocui munca unui croitor. „Corpuri diferite. Forme diferite. Nu pot copia așa. Dacă închid ușa asta, pot ieși și găsi alta”, spune el, subliniind caracterul unic al acestei meserii.
Imigranții, în sprijinul industriei confecțiilor
Industria confecțiilor din SUA se bazează de peste un secol pe forța de muncă a imigranților. Aproximativ 40% dintre croitori, croitorii de modă și cusători sunt născuți în străinătate, cele mai mari ponderi provenind din Mexic, Coreea de Sud, Vietnam și China. Acești muncitori, cu și fără statut legal, au contribuit la menținerea pe linia de plutire a unei industrii care se luptă acum cu lipsa de personal calificat.
Cu toate acestea, există semnale de alarmă. Mulți dintre cei care practică această meserie se apropie de vârsta pensionării, iar numărul tinerilor interesați să preia ștafeta este insuficient. Companiile din industria modei caută soluții pentru a remedia această situație, inclusiv prin programe de pregătire.
Viitorul incert al croitoriei
Un raport recent arată că tinerii preferă domeniul IT, considerând croitoria ca fiind plictisitoare. „Tinerii vor doar să găsească un loc de muncă în domeniul computerelor”, a declarat Kil Bae, al cărui fiu a ales o carieră în domeniul IT.
În încercarea de a atrage noi generații, Nordstrom, unul dintre cei mai mari angajatori de croitori și specialiști în modificare vestimentară din America de Nord, a încheiat un parteneriat cu Institutul de Tehnologie a Modei din New York pentru a lansa un program de nouă săptămâni în tehnici avansate de cusut și modificare vestimentară. Instructorul FIT și creatorul de costume de pe Broadway, Michael Harrell, care predă cursul, subliniază că “În mod obișnuit, croitoria nu a făcut niciodată parte din setul de competențe americane”.
Lipsa de personal calificat și îmbătrânirea forței de muncă amenință o industrie importantă pentru economia Statelor Unite.
